海外業務人員職務說明： 1、開發潛在客戶(代理商)，拓展海外市場(泰國與越南...)，以達成業績目標。 2、定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3、熟悉海內外自動化設備銷售及市場需求。 4、具業務開發導入能力。 5、熟悉自動化設備銷售經驗或行銷經驗尤佳。

依勞工健康保護規則辦理相關之事宜。 1、勞工健康檢查規劃與執行及相關記錄、分析、評估、管理、保存和健康管理。 2、執行政府四大政策，母性保護、人因工程、過勞、不法侵害相關風險之評估及個案管理。 3、職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 4、健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施策劃及實施。 5、工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。 6、定期報告及提供員工健康服務之建議以及其他主管交辦相關行政事項。

1.規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.生產排程進度、品質、成本管控，及進度跟催 4.提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，增加生產量或提升品質 5.撰寫產線安排報告、及紀錄生產流程之規劃 6.工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作及擴建規劃 7.帶領團隊致力於工廠效率提升及生產成本的控制 8.帶領團隊執行相關產品之工作 9.規劃並執行生產品質管理系統

【主要職責】 主要負責廠區人事政策執行、人員管理，以及總務庶務管理。 【工作內容】 1負責全廠組織架構、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 2.廠端人力規劃編制及考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 3協助主管協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 4塑造企業形象及環境，使員工有凝聚力、感召力、引導力、約束力，增加員對企業信任感、榮譽感 制定人力資源發展計劃及執行 5熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 6總務行政管理、工務、水、電、工程維修、公務車等實務工作

【主要工作職責】 廣運機械具備多年物流/倉儲等場域設備應用經驗，本業務職責主要在開發各類場域應用無人搬運車/系統的市場商機。 【工作內容】 1、蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和價格策略。 2、充分理解公司業務及行業特點，結合客戶要求以制定最佳方案。 3、規劃與產出行銷工具。 4、開發潛在客戶或通路，拓展市場，達成業績目標。 5、協助業務同仁製訂銷售策略，定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 6、產品推廣行銷，配合公司各項行銷展覽活動進行。 7、完成主管交辦事項。

1. 工程品質管理: 自主檢查、工程品質查驗、查核文書製作及管理、配合工進品管 2. 圖說判讀: 清圖/核對圖說 項目數量，基本建築製圖、機電製圖判讀能力 3. 圖面修改: CAD圖修改、圖框套繪、數量/面積計算、出圖 4. 文書作業: 各類公共工程文書作業( 建築物施工日誌、品質管理作業表單、施工照片/影片拍攝) 5. 計劃書撰寫: 基本計畫書(品質管理計畫、分項施工品質計畫)。 目前案場工作地在林口，工期結束會有外派其他案場

1、本專區為原住民徵才專區及建立原住民人士履歷資料庫使用。 2、非具備原住民身份者，請前往其他職務進行投遞應徵。 3、工作職務將依學經歷及個人專長約談面試。 4、有意應徵者請先以104系統在此專區投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試；如有合適職務，我們將主動與您聯繫。(職務類型不限) 5、若您不確定自己的專長合適在什麼職缺？或是您想一次投遞很多職務？ 沒關係，只要填好您的履歷(興趣/專長)，通過履歷篩選後，人資將為您媒合合適單位進行面試！ 6、工作地點：台北總公司、新北市瑞芳廠區、桃園市中壢廠區、高雄市前鎮廠區。 廣運集團為維護原住民就業權益及善盡社會責任，特別規劃原住民人才專區，歡迎原住民身份者成為廣運的工作夥伴。 誠摯邀請原住民人才檢視現有職缺，並歡迎您的加入！ 廣運集團網站 http://www.kenmec.com/

管控專案從開發至量產過程中，各階段之設計、驗證、測試是否滿足客戶規範與時程。 【主要工作內容】 1. 管控專案開發過程中必備開發文件 2. 管控開發過程中硬體、機構、軟體與韌體之設計品質、issue 解決及解決對策導入 3. 管控各階段之物料、治具、設備與人員準備工作 4. 管控各開發過程中之成本在專案預算的範圍內

【主要職責】 責客製化設備配盤/控制介面設計，伺服馬達/變頻器控制設定等自動化設備設計/CAD繪圖/PLC設計/元件選擇等。 【工作內容】 1. 半導體設備開發，電控設計、繪製電路及控制圖面。 2. 機台動作流程規劃，控制程式撰寫 3. 控制IO規劃電路圖設計繪製，HMI介面程式設計 4. 控制元件，控制器評估選用，BOM表建立，設計文件撰寫 5. 設備產能驗證測試，客戶端教育訓練/手冊撰寫。 6. 現場設備試車(另有津貼) 【挑戰與成就】 1.結合廣運機械具備多年場域經驗以及設備研發核心能力 2.透過企業創新研發淬鍊計畫，未來跨足半導體場域 《具工作經驗者，薪資另議》

此職務須於外派泰國曼谷： 1、執行LAYOUT規劃、規劃書，以利業務與客戶檢討。 2、熟物流/半導體/無塵室自動化設備系統/AMHS的設計尤佳。 3、需熟悉Autocad及機械設計。 4、主管交辦事項。